2026年全国职业教育活动周启动之际，为深入贯彻落实《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》，全面推进职普融通、产教融合、科教融汇，加快构建现代职业教育体系，5月9日，由绍兴市上虞区职业教育中心牵头主办的上虞区“中高企”产教联合体2026年度工作会议暨毕业生就业精准对接会在学校行政楼三楼会议室隆重召开。

本次活动以“虞才共育·产教同兴”为主题，汇聚绍兴大学、浙江建设职业技术学院等10多所高校就业负责人，卧龙电气驱动集团、浙江晶盛机电、浙江闰土股份等34家重点企业人事与生产负责人，上虞区教体局职成科、区人社局人才管理服务中心相关负责人莅临指导，共商产教融合大计，共促人才精准对接，共推区域高质量发展。

会议发布了《2026年度上虞区职业教育中心联办高校与合作企业供需情况报告》，全面通报联办高校毕业生专业结构、人才供给规模，以及参会企业行业分布、岗位需求、薪酬待遇与发展空间，为校地企三方精准对接提供数据支撑与行动指南。

上虞区人社局人才市场管理服务中心相关负责人介绍了上虞区产教融合、人才引进、就业扶持等系列政策保障，以最优环境、最强支撑、最大诚意，诚邀广大高校毕业生扎根上虞、建功立业。

在交流研讨环节，绍兴大学、浙江建设职业技术学院、绍兴职业技术学院、浙江工业职业技术学院、浙江育英职业技术学院、浙江经济职业技术学院、浙江长征职业技术学院、浙江邮电职业技术学院、浙江同济科技职业学院、浙江横店影视职业学院、浙江农业商贸职业学院等11所高校及卧龙电气驱动集团股份有限公司、浙江晶盛机电股份有限公司、浙江白云浙变电气设备有限公司、浙江三径能源科技有限公司等4家企业代表分别介绍了各自供需情况。三方围绕人才培养方案优化、学生就业升学引导、产教联合体长效建设等关键议题深入交流、凝聚共识。休会期间，校企代表主动对接、深入洽谈，互建联系、拓展合作，将现场氛围推向高潮。

会议认为，“中高企”产教联合体是加强技能人才贯通培养的有效途径，中职高校企业三方要进一步深化协同机制，让联合体运转更顺畅；要进一步做实精准对接，让招就服务更暖心；要进一步拓展合作内涵，让产教融合更丰硕。

当天下午，高校代表赴上虞标杆企业——卧龙电气驱动集团实地考察调研，详细了解企业生产场景、岗位标准、发展平台与用人导向，并就专业建设、实习实训、定向培养、长效合作等事项达成初步共识，为持续深化校企协同育人奠定坚实基础。

与会高校、企业代表对本次活动一致给予高度评价。浙江华鑫实业有限公司参会代表表示，感谢上虞职教中心搭建精准对接平台，让企业与高校面对面沟通、实打实合作，有效破解引才难题。浙江长征职业技术学院智能技术学院负责人认为，学院专业方向与上虞主导产业、优质企业高度契合，期待更多毕业生走进上虞、服务企业、成就未来。

上虞区“中高企”产教联合体于2025年6月正式成立，由上虞区职业教育中心牵头统筹，覆盖智能制造、电子信息、数智商贸、绿色化工等七大重点领域，构建起“中高贯通纵向衔接、校企协同横向联合”的一体化育人格局，推动教育链、人才链、产业链、创新链四链深度融合，为区域产业转型升级与职业教育高质量发展搭建人才成长“立交桥”。

此次对接会是上虞区职业教育中心深化产教联合体建设、落实就业优先战略的重要实践，是党建引领职业教育服务地方发展的具体行动，更是推动高技能人才留虞返虞、支撑区域产业升级的关键举措。（金波）