6月11日上午，浙江省人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长（正厅长级）詹茂伟带队莅临海宁技师学院，专项调研学校国家级高技能人才公共实训基地运行、高水平专业群建设及产教融合育人等重点工作。嘉兴市人力资源和社会保障局党委书记吴根军，海宁市人民政府副市长马哲峰，海宁市人力资源和社会保障局党组书记、局长丁军等领导全程陪同调研。

调研组先后走访国家级高技能人才公共实训基地、驻校大师工作室、智能制造实训室、“施耐德”电气实训室等核心教学场所，细致查看实训设备配置、课程开设、日常教学开展情况。调研过程中，调研组详细听取学校办学发展汇报，重点了解学校在高水平专业群搭建、产教融合模式创新、教学体系优化升级等方面的实践成果，深入核查学校对接海宁“241”产业集群发展、精准输送高技能人才的具体举措与工作成效。

海宁技师学院党委书记姚忠杰向调研组全面汇报了学校特色育人工作。立足海宁本地产业发展实际，学校创新构建“乡圈共培”三方协同育人机制，打造乡镇（街道）政府主导、校企双向联动的全新育人模式，全方位打通高技能人才“引、培、留、用”全链条。学校已与海宁多个乡镇（街道）达成政府订单培养合作，覆盖尖山新区、经开区、长安镇等东西中全域片区，实现本土产业人才定向培养、定向就业，有效破解本地企业技能人才短缺、人才留存难等痛点问题。同时，学校推行“工学互嵌”人才互通模式，组织教师深入企业顶岗实践，邀请企业资深工程师入校授课，彻底打破校企人才、技术、资源流通壁垒，实现教学与产业实操深度衔接。

在章辉、姚鹏申技能大师工作室，詹茂伟副厅长与两位本土技能大师、企业家深入交流，细致了解驻校传技、技能研修、技术成果转化等工作开展情况。作为“新时代浙江工匠”“嘉兴市技能大师工作室领办人”，章辉长期坚守驻校育人一线，常态化开展技能传授；学校优秀校友、“浙江工匠”姚鹏申深耕产业一线，将企业真实生产难题融入课堂教学，面向预备技师阶段学生开展专项研修培训。詹茂伟对两位大师扎根校园、赋能技能人才培养的坚守与成果给予高度肯定，鼓励二人持续发挥技能引领、技术帮带、创新示范作用，依托大师工作室平台，培育更多适配地方产业发展的高素质技能人才。

通过实地调研与座谈交流，詹茂伟副厅长对海宁技师学院的办学理念、育人模式和办学成效给予充分认可。他表示，学校立足地方、服务产业的办学定位精准清晰，“乡圈共培”“工学互嵌”育人模式创新务实，全域服务地方产业发展的思路全面扎实，高技能人才培养工作成效显著。同时，他对学校未来发展提出殷切期望，希望学校持续聚焦海宁主导产业发展需求，深耕高水平专业群建设，深化产教融合、校企协同育人，进一步优化人才培养体系，为地方产业转型升级、高质量发展提供坚实的人才支撑和技术保障。

海宁技师学院表示，将认真梳理、落实调研组的指导要求，进一步优化政府订单式人才培养模式，充分发挥技能大师工作室的示范赋能作用，深挖技术传承、技能创新、成果转化潜力，着力培育更多懂技术、善创新、留得住、用得上的本土高技能人才。（陆振飞）